Suchen Sie einen Beruf, der auch Berufung ist? Glauben Sie, dass Probleme dazu da sind, gelöst zu werden? Möchten Sie Teil der Energiewende sein, die nicht nur wichtig, sondern auch dringend notwendig ist? Bei SWEP erfüllen wir alle Kriterien und sind überzeugt, dass wir den besten Weg in die Zukunft eingeschlagen haben. Mit unserer Arbeit tragen wir jeden Tag zu einer nachhaltigeren Zukunft bei. Doch das ist noch längst nicht alles, was man mit gelöteten Plattenwärmetauschern erreichen kann – hier kommen Sie ins Spiel!
Unsere Vision hinter der Arbeitgebermarke SWEP besteht darin, der bestmögliche Arbeitsplatz zu sein, um sich immer wieder aufs Neue selbst zu übertreffen. Wir möchten neue Talente anziehen: Daher setzen wir uns mit Nachdruck für ein sicheres, nachhaltiges, unterstützendes und integratives Umfeld ein – von der Produktion bis zur Vorstandsetage und in jedem Land, in dem wir tätig sind. Unsere Unternehmenskultur – verwurzelt in einer unternehmerischen Denkweise, einer „Geht-nicht-gibt’s-nicht“-Einstellung und einer starken Führung – fördert Wachstum, Neugierde und Kreativität auf jeder Ebene.
SWEP teilt die gleichen Grundwerte wie unsere Eigentümergesellschaft Dover. Diese Grundwerte haben wir bei SWEP in grundlegende Überzeugungen übersetzt, die unser Denken, Handeln und unseren Führungsstil bestimmen. Neuen Mitarbeitenden vermitteln wie diese Werte während des Onboardings. Langjährige Angestellte frischen ihre Kenntnisse bei jährlichen Schulungen auf, um diese Eckpfeiler unserer Unternehmenskultur tagtäglich mit Leben füllen und für unser weiteres Wachstum nutzen zu können.
Menschen sind unsere Stärke und Vielfalt ist unser höchstes Gut.
Wir haben den Anspruch, das Richtige zu tun, auch wenn es nicht immer gleich auffällt.
Wir streben nicht nur danach, besser als der Durchschnitt zu sein, sondern auch, den gesamten Durchschnitt ein Stück anzuheben.
Es macht uns Freude, die Grenzen des Möglichen zu erweitern, um gemeinsam schneller voranzukommen.
Unsere Kunden stehen im Zentrum unseres Handelns.
Bei SWEP arbeiten Sie zwar lokal, profitieren aber von den Vorteilen eines globalen Unternehmens. Wir beschäftigen über 1.000 Mitarbeitende in 20 Ländern und werden von weiteren 24.000 Kolleginnen und Kollegen bei Dover in allen Teilen der Welt unterstützt. Ob in der Produktion, in unseren Büros oder im spannenden Bereich der Forschung und Entwicklung: Ihnen stehen viele Möglichkeiten offen – und von uns erhalten Sie die Unterstützung und die Schulungen, die es braucht, um in jeder Phase ein Stück weiter zu wachsen.
Die flache Organisationsstruktur von SWEP fördert die direkte Kommunikation und macht deutlich, dass jeder Einzelne zählt. So empfinden wir uns als Unternehmen – aber am besten lesen Sie selbst, was einige unserer Mitarbeitenden dazu sagen. Erfahren Sie mehr...
Füreinander da zu sein, ist bei SWEP ganz selbstverständlich. Die Sicherheit unserer Mitarbeitenden ist eine strategische Priorität und ein wesentlicher Bestandteil unseres Nachhaltigkeitsanspruchs. Laufende Projekte in den Bereichen Gesundheit, Sicherheit und Compliance haben gepaart mit klar festgelegten Verfahren dazu beigetragen, dass 2024 das sicherste Jahr in unserer bisherigen Unternehmensgeschichte war.
Wir erweitern laufend unser Team und sind immer auf der Suche nach neuen Talenten. Hier finden Sie unsere derzeit offenen Stellen.